Собеседование на английском

Большинство вопросов на собеседовании стандартные и типичные. Поэтому очень важно заранее продумать свои ответы, чтобы показать себя в лучшем свете. Вам нужно с первых минут вести себя спокойно и уверенно.

Теперь давайте рассмотрим наиболее распространённые из них.

Первый вопрос, задаваемый менеджером по кадрам, обычно направлен на установление контакта (“breaking the ice”). Поэтому не удивляйтесь, услышав такой вопрос:

  • How are you today?  Как дела?
  • Did you have any trouble finding us?  У Вас были затруднений с тем, чтобы найти нас?

Ответ должен быть краткий и вежливый. Например: « I'm fine, thank you, and you?».

Дальше может прозвучать такая просьба: Tell me about yourself. Это всё равно, что: Why should we hire you? Нужно рассказать о своих сильных сторонах. Какие Ваши знания и опыт могут быть полезны компании.

What is your greatest strength? Описывайте только те качества, которые нужны этой компании, что качественно выделяет Вас среди остальных кандидатов.

What is your greatest weakness? Обязательно укажите, что Вы делаете, чтобы это исправить. Или сыграйте на контрасте. Например, I wasn’t organized, but I found a great management system which helped me a lot to overcome this issue.

How do you cope with stress? Уместно упомянуть реальные ситуации из жизненного опыта. Каким образом на конкретных примерах Вы с этим справлялись.

Why did you leave your previous job? Не следует ругать предыдущее руководство. Лучше расскажите, какой ценный опыт Вы приобрели и что полезного для себя узнали.

What are your plans for nearby future? Можете разграничить разные сферы своей жизни/деятельности и описать действия/пожелания/планы по поводу каждой из них. Делайте это кратко и содержательно.

Why do you want this position?/Why should we hire you? Ваше будущее руководство хочет выяснить, понимаете ли Вы, в чём заключается суть Ваших обязанностей. А так же, что лично Вы можете предложить на благо компании.

What are your preferences and priorities in life? Работодателю важно понимать, как Вы расставляете приоритеты для себя, в чём на Вас можно положиться, какие у Вас амбиции. Ведь Ваши увлечения и хобби – это тоже часть Вашей общей характеристики, как личности и сотрудника.

Так же помните, что наши квалифицированные преподаватели и консультанты окажут Вам помощь и профессиональную поддержку http://sok-school.com.ua/individualnye-zanyatiya/english-tutor. Подготовят к собеседованию и помогут разобраться в тонкостях английского для бизнеса.

SOK Language School